評價結論與建議

根據《建設項目職業病危害風險分類管理目錄》（安監總安健[2012]73號），本項目“非金屬礦物制品業”的“磚瓦、石材等建筑材料制造”系職業病危害較重的項目。充分考慮其工作場所可能存在職業病危害因素的毒理學特征、濃度（強度）、潛在危險性、接觸人數、頻度、時間、職業病危害防護措施和發生職業病的危（風）險程度等進行綜合分析，判定該用人單位為職業病危害嚴重類別。

評價結論：

本評價報告根據該公司提供的有關職業衛生資料、現場職業衛生調查及職業病危害因素檢測等內容進行編寫。本報告對貴州貴龍節能建材有限公司職業病危害現狀及職業病危害防治現狀進行逐項評價，其分項結論如下：

表4-1 用人單位職業病危害現狀評價分項結論

建議：

個體防護措施

1.制漿車間噪聲強度相對較大，因此此車間崗位工人必須佩戴合格防噪耳塞上崗作業。

2.在鍋爐處可能存在急性中毒事故，企業未安裝有報警儀，建議企業購買一個便攜式CO報警設備，以便工人在檢維修或事故狀態下隨身攜帶。

3.該用人單位發放的防噪耳塞不能滿足磨機操作工（濕磨）的工作防噪聲需求，該崗位需購買3M 312-1250（SNR36）高降噪子彈型耳塞。

4.工人在對廢漿、廢水收集池進行清理或檢維修狀態下，應注意缺氧窒息；同時也要保證其密閉空間的機械通風，使其內部環境有足夠的新鮮空氣。

工程防護措施

• 企業應加強對可能產生職業病危害設備的運行維護與記錄，盡量避免因意外事故引起的破損，導致職業危害不受控制，從而對設備、操作人員或周邊崗位人員造成傷害。加強對生產設備及防塵的維護、保養及清潔，保證設備設施的正常運行。

• 建議企業在不影響操作的前提下設置簡易便捷的防護設施對石灰破碎口進行半密閉，增加設備的密閉性，提高除塵器的效率。

• 該公司須繼續按照GB/T 11651-2008《個體防護裝備選用規范》、GBT 23466-2009《護聽器的選擇指南》和GB/T 18664-2002《呼吸防護用品的選擇、使用與維護》等標準為員工配備具有LA標識的勞動防護用品。

• 該公司須繼續現行的防護用品發放，也可根據以后公司的實際情況設置各崗位的勞動防護用品配備標準，。

• 個人防護用品應按GB/T 11651-2008《個體防護裝備選用規范》要求及時更換。

• 企業還應強對工人的職業衛生相關知識的培訓，主要培訓粉塵和噪聲所能導致的職業病，可打印一些塵肺病的圖片給員工看，對工人起到一個警示的作用，提高工人的防護意識。

• 企業應重點加強職業病危害（粉塵及噪聲）防護設施、措施和管理，保證防護設施能正常使用。

• 除了制漿車間，其它車間須加強對產生噪聲的設備維護保養，保證設備設施的正常運行，消除機器磨擦、碰撞等引起的噪聲。

• 嚴格按照工藝規程進行操作，穩定生產運行狀況，減少因生產運行不穩定致使設備用工藝參數的調整而造成設備噪聲的增加。

• 在生產區內噪聲較大的區域種植間隙小、多葉、多孔、多枝、多條的吸音植物。

• 作業人員在對高噪聲設備進行巡檢作業時，應配戴耳塞等個人防護用品。

• 應在廢漿、廢水收集池的入口張貼密閉空間作業的標識牌。

  職業健康監護建議措施

（1）如有新進員工，應馬上組織其到具有職業健康體檢資質的機構進行上崗前職業健康體檢，且妥善保存好員工體檢資料，建立健全職業衛生個人監護檔案。

（2）每年按時組織在崗接觸職業危害因素的一線員工到具有職業健康體檢資質的機構進行在崗職業健康體檢，且妥善保存好員工體檢資料，建立健全職業衛生個人監護檔案。

（3）若有離職的員工，應馬上組織其到具有職業健康體檢資質的機構進行離崗時職業健康體檢，且妥善保存好員工體檢資料，建立健全職業衛生個人監護檔案。也可讓員工簽署自愿放棄證明。

職業健康體檢

（1）企業體檢周期不符合《職業健康監護技術規范》（GBZ188-2014）、《用人單位職業健康監護監督管理辦法》相關規定。該公司今后必須按規定安排所有接觸職業病危害因素的人員按時參加職業健康體檢。對新進員工進行上崗前的職業健康體檢，對離崗作業人員進行離崗期間的職業健康檢查，對在崗人員按照要求每年開展在崗期間的職業健康體檢。

（2）按照國家相關法律法規標準規定，定期組織員工進行在崗期間的職業健康體檢，并確保接觸職業病危害因素的作業人員全員參加職業健康體檢，體檢率達到100%。

（3）職業健康體檢中若有異常人員應根據體檢機構意見及時安排復檢，復檢中異常人員應按照國家相關法律、法規、規范、標準及體檢機構的要求進行相應的處置。體檢過程中發現的異常項目如可能與現場職業病危害因素有關，建議企業及時調整員工崗位，并加強日常健康監護。

（4）按照相關標準要求進一步完善作業人員的職業健康檔案，可依照國家安監總局第49號令《用人單位職業健康監護監督管理辦法》和GBZ/T225-2010《用人單位職業病防治指南》的相關要求進行檔案的建立。

職業危害因素檢測

（1）進一步完善職業病危害因素檢測相關管理制度。

（2）每年委托有職業衛生技術服務資質的機構承擔職業病危害因素日常檢測，并對檢測結果進行分析，提出相應的對策措施并及時落實。

（3）及時對職業病危害因素檢測在生產作業場所醒目位置進行公示。

職業衛生管理

（1）按照國家安監總局第47號令《工作場所職業衛生監督管理規定》第十一條相關規定進一步完善職業衛生相關管理制度，并在實際工作中嚴格落實各項規章制度。

（2）按照安監總廳安健〔2013〕171號《職業衛生檔案管理規范》的相關要求，進一步完善職業衛生檔案和職業衛生健康監護檔案。

（3）進一步加強員工崗前、在崗期間的職業病防護知識培訓，完善相關培訓記錄，提高職工自覺遵守和自我保護意識，防止違章操作。

（5）建議該公司發生變更（生產工藝、職業病危害因素變更）時及時進行職業病危害項目進行變更登記。

（6）在生產車間要及時清理地面沉積層，在夏季天氣干燥的時候還可含有谷物粉塵的設備作業場所作業時，應對設備內的谷物粉塵進行清理，清除積塵，在作業前作業人員應佩戴好防護用品（防塵口罩等）在專人監護的情況下進入密閉空間作業。

其他

1.不得將產生職業病危害的作業外包給不具備職業病防護條件的單位和個人。

2.按照國家有關法律、行政法規及國家安全生產監督管理總局的相關規定，及時、如實向所在地縣級以上安全生產監督管理部門申報職業危害，并接受安全生產監督管理部門的監督管理。

五、技術審查專家組評審意見及結論

專家組評審意見：

1.評價機構具備相應的職業衛生技術服務機構資質（黔安職技字[2013]第B-0001號），項目的評價在其資質業務范圍內；

2.報告按照《用人單位職業病危害現狀評價技術導則》AQ/T4270-2015的要求編制，報告格式規范，基本要素齊全；

3.報告書中評價依據應用正確，提出的對策措施基本可行；

4.部分內容需補充完善；

結論：

建議報告書修改、完善，并經專家認可后，給予通過。